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所在学校：湖南城市学院
宣讲地点：第二办公楼303
点击人次：3111
广东善建建设股份有限公司（简称广东善建）[前身湖南雷锋建设有限公司东莞分公司（成立于2006年）]，是一家民营投资建筑公司，注册资本金为1亿元，公司现有各类专业技术人员600余人，其中一级建造师16人，二级建造师 18人，中高级职称人员30人 。相应配套机械设备齐全，拥有专业劳务公司，并合资配套了铝模、爬架生产厂各一家，年生产能力达30亿元以上。公司全面推行ISO9001(质量管理)、ISO14001(环境管理）、OHSAS18001(职业健康安全管理)、知识产权管理体系四大认证，建筑质量管控严格，目前公司共获得各项发明和实用专利40余项，并通过全国高新技术企业认证。
广东善建近几年业绩主要分布于广东地区，已建成及在建项目遍及东莞市、惠州市、河源市、韶关市，总建筑面积400多万平方米，是碧桂园集团旗下的骨干建筑施工总承包商，同时与国内多家大型房地产公司达成合作意向。
招聘简章
广东善建建设股份有限公司（简称广东善建），是一家民营投资建筑公司，公司现有各类专业技术人员500余人，其中一级建造师16人，二级建造师18人，中高级职称人员30人 。相应配套机械设备齐全，拥有专业劳务公司，并合资配套了铝模、爬架生产厂各一家，年生产能力达30亿元以上。公司通过ISO9001(质量管理)、ISO14001(环境管理）、OHSAS18001(职业健康安全管理)、知识产权管理体系四大认证，建筑质量管控严格，目前公司共获得各项发明和实用专利50余项，并通过全国高新技术企业认证。
广东善建近几年业绩主要分布于广东地区，已建成及在建项目遍及东莞市、惠州市、河源市、韶关市，总建筑面积400多万平方米，是碧桂园集团旗下的骨干建筑施工总承包商，同时与国内多家大型房地产公司达成合作意向。广东善建于2019年2月28日，经中共松山湖高新区企业委员会批准，成立了中共广东善建建设股份有限公司支部委员会。2020年12月2日经共青团松山湖高新区委员会批准成立共青团广东善建建设股份有限公司支部委员会。广东善建坚决贯彻落实党的十九大精神，秉承“修齐治平、崇道向善”的核心价值观和“品质创造价值”的企业精神，以“为社会、客户、员工创造价值”为使命，致力打造具有“行业有影响力的企业”。
广东善建建设股份有限公司
2021年3月9日
招聘岗位：
一、施工员、技术员、质检员、测量员、安全员、材料员、资料员
等80人
岗位要求：
1、土木工程、工程管理、建筑工程、工民建、安全工程、测量工程等工程类相关专业应届毕业生
2、诚实、务实，性格开朗，有上进心，能吃耐劳，服从安排
3、中共党员、学生干部、在知识或技能型比赛中获奖，有文体特长者优先考虑
二、预算员 10人
岗位要求：
1、土木工程（工程造价方向）、工程管理相关专业应届毕业生
2、诚实、务实，性格开朗，有上进心，能吃耐劳，服从安排
3、中共党员、学生干部、在知识或技能型比赛中获奖，有文体特长者优先考虑
三、人力资源专员 2人
岗位要求：
1、行政管理，工商管理，人力资源管理专业应届毕业生
2、诚实、务实，性格开朗，有上进心，能吃耐劳，服从安排
3、中共党员、学生干部、在知识或技能型比赛中获奖，有文体特长者优先考虑
四、办公室专员 10名
岗位要求：
1、不限专业
2、诚实、务实，性格开朗，有上进心，能吃耐劳，服从安排
3、中共党员、学生干部、在知识或技能型比赛中获奖，有文体特长者优先考虑
五、法务助理 1人
1、法律相关专业
2、诚实、务实，性格开朗，有上进心，能吃耐劳，服从安排
3、中共党员、学生干部、在知识或技能型比赛中获奖，有文体特长者优先考虑
六、会计助理 2人
1、会计学、税收学、财务管理等相关专业
2、诚实、务实，性格开朗，有上进心，能吃耐劳，服从安排
3、中共党员、学生干部、在知识或技能型比赛中获奖，有文体特长者优先考虑
六、薪酬待遇：
1、应届/实习生：
院校批次 | 毕业生薪资 | 实习生薪资 | 其他薪资规定 |
985院校 | 7500-8000元/月 | 4000-4500元/月 | 应届毕业生：签订正式劳动合同，转正后视表现调工资； 实习生：实习至拿毕业证，实习期间视表现可调整工资，签订实习生协议。
|
211院校 | 7000-7500元/月 | ||
一本院校 | 6500-7000元/月 | 3500-4000元/月 | |
二本院校 | 5500-6000元/月 | 3000-3500元/月 | |
三本院校 | 4000-4500元/月 | 2500-3000元/月 | |
大专院校 | 3500-4000元/月 | 2500元/月 |
七、其他福利待遇：
序号 | 福利 | 具体内容 |
1 | 食宿福利 | 包吃（含一日三餐）住 |
2 | 社保（五险） | 养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险、工伤保险 |
3 | 休假福利 | 月休假、年假、婚假、产假、陪护假、丧假 |
4 | 节庆福利 | 春节、端午、中秋统一发放过节费 |
5 | 工龄福利 | 工龄奖，服务金币（工作满5周年奖励10克金币，工作满10周年奖励18克金币） |
6 | 健康福利 | 夏季送清凉、年度员工旅游、定期员工体检 |
7 | 奖金福利 | 项目结算利润奖金分红 |
8 | 补贴福利 | （1）高温补贴（6-10月，每月补贴300元/人） （2）人才补贴（2017年1月1日以后新引进的具有全日制普通高等教育本科学历或初级职称的人才，人事档案在东莞市，最高补贴额度为1.5万元/人，非东莞市户籍的新引进人才可申领最高补贴6000元/人。） |
9 | 证书津贴 | 建造师津贴（2000-6000元/月），工程师证书津贴（500-800元/月） |
10 | 证书特别奖励 | 一级建造师奖励10000元/人；一级造价师奖励5000元/人；高级工程师奖励3000元/人；安全员C证奖励200元/人 |
10 | 多彩团建 | 季度生日会、篮球赛、演讲比赛、征文比赛、文艺晚会 |
联系方式：
联 系 人： 龚小姐 吴小姐 微信公众号
二 维 码：
联系电话： 13428477126 13600407182 0769-26628820
联系地址：东莞市松山湖万科松湖中心璞坊409-410号
8人
岗位职责：
(1) 负责编制开发区域土建部分总概算和单项工程综合概算，施工图预算,
做到编制及时，内容齐全，数据准确。
(2) 参加图纸会审和设计交底。
(3) 负责审核施工单位编报的土建部分工程预算和材料计划。
(4) 负责编制工程招标标底，为评标工作提供可靠依据。
(5) 编制招标文件，组织公司有关部门及律师会签。
(6) 参与工程招投标，重点进行商务评标。
(7) 参与施工合同的签订，明确承发包范围，并准确掌握合同规定条款。
(8) 参与材料设备招投标及材料设备釆购合同会签。
(9) 参加大型土石方、挡土墙、主体等工程实物量测定和土建隐蔽工程验
收。要求做到实地测量，验收准确，认真做好各种记录，为结算工作
积累准确的原始资料。
(10) 参加工程竣工验收。
(11) 审核竣工工程决(结)算，做到审核及时、准确。
(12) 负责审核施工单位提报的月完成工程量报表，并提岀付款意见。
(13) 参与材料、设备价格信息的收集、整理，参与材料、设备限价单会签。
(14) 及时完成领导交办的其它工作。
1、工程管理、工程造假类等工程类相关专业应届毕业生
2、诚实、务实，性格开朗，有上进心，能吃耐劳，服从安排
3、中共党员、学生干部、在知识或技能型比赛中获奖，有文体特长者优先考虑
可投递至邮箱
其他福利：
人才补贴（2017年1月1日以后新引进的具有全日制普通高等教育本科学历或初级职称的人才，人事档案在东莞市
，最高补贴额度为1.5万元/人，非东莞市户籍的新引进人才可申领最高补贴6000元/人。）
1人
岗位职责：
一、审核各类法律文书及合同 1、参与起草、审核企业重要的规章制度，对企业规章制度的合法性 负责。 2、制定标准的合同文本，审核企业各类技术、经济服务合同，参与 重大合同的起草、谈判工作，监督、检查合同的履行情况。 二、法律事务处理 1、参与企业的兼并、收购、投资、租赁、资产转让、招投标等重大 经济活动，提出法律建议，维护公司的合法权益。 2、代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律事务，维护公司的合法权益。 三、日常法律咨询 1、开展与企业经营管理有关的法律咨询工作。 2、整理汇编企业开展业务需要的各种法律、法规及规章制度。 四、法律事务外联 1、参与重大事故的处理工作，协助有关部门进行善后处理。 2、负责与外聘律师、法律顾问的联络、配合工作。 五、普法教育
1、法学相关专业应届本科毕业生；
2、能吃苦耐劳，愿意在企业长期发展；
3、责任心强，抗压能力强，执行能力强，能吃苦耐劳，服从安排；
4、有上进心，性格开朗大方。
可将简历投递至公司邮箱
其他福利：
人才补贴（2017年1月1日以后新引进的具有全日制普通高等教育本科学历或初级职称的人才，人事档案在东莞市
，最高补贴额度为1.5万元/人，非东莞市户籍的新引进人才可申领最高补贴6000元/人。）
10人
岗位职责：
岗位职责：
1. 负责工程测量的日常管理工作；
2. 依据设计图纸认真做好工程的定位、放线工作；
3. 负责工程的标高和轴线引测工作；
4. 认真做好工程标高、轴线的测量复核工作，认真填写各种测量验收记录，签字要齐全，收集要及时、整理要规范，归档保管并及时通报项目经理部相关部门及人员。
1、土木工程、工程管理、建筑工程、工民建、安全工程、测量工程等工程类相关专业应届毕业生
2、诚实、务实，性格开朗，有上进心，能吃耐劳，服从安排
3、中共党员、学生干部、在知识或技能型比赛中获奖，有文体特长者优先考虑
可将简历投递至邮箱
其他福利：
人才补贴（2017年1月1日以后新引进的具有全日制普通高等教育本科学历或初级职称的人才，人事档案在东莞市
，最高补贴额度为1.5万元/人，非东莞市户籍的新引进人才可申领最高补贴6000元/人。）
10人
岗位职责：
岗位职责：
1、负责工程的施工过程控制，制定施工技术管理办法。
2、负责工程项目的施工组织设计，参加技术交底、过程监控，解决施工技术疑难问题。
3、协助技术总工建立、制定质量安全管理体系与制度，负责创优工程和文明施工工程计划的组织实施。
4、对项目的施工进行动态管理，及时处理生产中在工期、质量、安全、文明施工等方面出现的问题。
5、负责做好技术资料的保管及归档。
6、完成领导交办的其他工作。
1、土木工程、工程管理、建筑工程、工民建、安全工程、测量工程等工程类相关专业应届毕业生
2、诚实、务实，性格开朗，有上进心，能吃耐劳，服从安排
3、中共党员、学生干部、在知识或技能型比赛中获奖，有文体特长者优先考虑
可投至邮箱：
其他福利：
人才补贴（2017年1月1日以后新引进的具有全日制普通高等教育本科学历或初级职称的人才，人事档案在东莞市
，最高补贴额度为1.5万元/人，非东莞市户籍的新引进人才可申领最高补贴6000元/人。）
2人
岗位职责：
1、协助上级掌握人力资源状况;
2、管理劳动合同，办理用工、退工手续以及员工的工资和考勤结算;
3、填制和分析各类人事统计报表;
4、拟订公司规章制度草案;
5、组织策划员工的各类活动;
6、协助上级推行公司各类规章制度的实施;
1、人力资源、行政管理等相关专业应届毕业生，身高160cm以上，有服务精神，形象气质佳
2、能吃苦耐劳，服从安排
3、性格开朗大方
简历邮箱:
其他福利：
人才补贴（2017年1月1日以后新引进的具有全日制普通高等教育本科学历或初级职称的人才，人事档案在东莞市
，最高补贴额度为1.5万元/人，非东莞市户籍的新引进人才可申领最高补贴6000元/人。）
10人
岗位职责：
建筑工程资料员岗位职责工程资料员岗位职责
1、 负责接收上级有关部门，各部、室发送的各种图纸、文件等资
料，并登记造册，妥善保管。
2、 负责发放本部门对外发送的各种图纸、文件等资料，并办理登
记手续。
3、 规范工程项目开发施工期间的各类图纸变更通知、工程合同及
其它工程项目方面文件资料的收发，保管制度。
4、 负责管理好有关工程技术资料的归档保存和借阅管理，并按有
关工程技术资料的重要性进行分类，及时清理作废资料不被误用。
5、 发放的图纸资料必须留原件一份，连同发放清单一起存档。
6、 测量仪器、机械设备等各种原始资料的整理。
7、 施工过程中，各种检査资料的整理；
8、 施工各阶段验收资料的整理；
9、 协助现场监理工程师，专业工程师完善各种资料；
10、 工程竣工资料的整理归档。
1、土木工程、工程管理、建筑工程、工民建、安全工程、测量工程等工程类相关专业应届毕业生
2、诚实、务实，性格开朗，有上进心，能吃耐劳，服从安排
3、中共党员、学生干部、在知识或技能型比赛中获奖，有文体特长者优先考虑
简历邮箱：
其他福利：
人才补贴（2017年1月1日以后新引进的具有全日制普通高等教育本科学历或初级职称的人才，人事档案在东莞市
，最高补贴额度为1.5万元/人，非东莞市户籍的新引进人才可申领最高补贴6000元/人。）
10人
岗位职责：
岗位职责：
1、严把材料进场质量关，做好材料入账登记等工作；
2、材料堆放整齐，插上标示牌，易燃易爆物分类、隔离存放；
3、建立材料出入库台帐，做好帐物和核算工作；
4、及时做好项目部所报材料与施工现场所进材料对照表；
5、做好仓库管理，搞好库存材料的保管保养工作；
6、对周转料具和设备要及时整修、保养，提高周转使用率。
任职要求
可投简历至
其他福利：
人才补贴（2017年1月1日以后新引进的具有全日制普通高等教育本科学历或初级职称的人才，人事档案在东莞市
，最高补贴额度为1.5万元/人，非东莞市户籍的新引进人才可申领最高补贴6000元/人。）
10人
岗位职责：
1.协助项目经理建立安全生产保证体系、安全防护保证体系、机械安全保证体系。
2.参与制定有关环境与职业健康安全生产管理制度和技术规程，并落实、检查执行情况。
3.负责编制项目安全技术交底、措施、计划及方案、预算。
4.配合上级交办的工作，把控现场质量及安全问题。
5.落实各方面质量及安全事宜，确保不发生质量及安全事故。
1、建筑类相关专业应届毕业生
2、热爱建筑行业，认同企业文化，能吃苦耐劳，服从安排，性格开朗大方
3、有良好的沟通能力，抗压能力
可投简历至：
其他福利：
人才补贴（2017年1月1日以后新引进的具有全日制普通高等教育本科学历或初级职称的人才，人事档案在东莞市
，最高补贴额度为1.5万元/人，非东莞市户籍的新引进人才可申领最高补贴6000元/人。）
10人
岗位职责：
岗位职责：
1、在施工工程师指导下，严格按照施工组织设计和施工进度进行施工；
2、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底；
3、对图纸及施工中出现的问题及时解决；
4、监督施工过程、质量、原材料检测，基础、中间结构和隐蔽工程验收，对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等；
5、完成领导安排的其他工作任务
1、土木工程、工程管理、建筑工程、工民建、安全工程、测量工程等工程类相关专业应届毕业生
2、诚实、务实，性格开朗，有上进心，能吃耐劳，服从安排
3、中共党员、学生干部、在知识或技能型比赛中获奖，有文体特长者优先考虑
可投简历至
其他福利：
人才补贴（2017年1月1日以后新引进的具有全日制普通高等教育本科学历或初级职称的人才，人事档案在东莞市
，最高补贴额度为1.5万元/人，非东莞市户籍的新引进人才可申领最高补贴6000元/人。）
10人
岗位职责：
1、诚实、务实，性格开朗，有上进心，能吃耐劳，服从安排
2、、中共党员、学生干部、在知识或技能型比赛中获奖，有文体特长者优先考虑
可将简历投递至邮箱
广东善建建设股份有限公司
领域：建筑业
规模：500-1000人
地址：东莞市松山湖高新技术产业开发区新竹路7号万科生活中心一区4栋办公110号房二层、三层
BCA
云研企信等级
超越 98.61 % 的校园招聘企业
